各教学单位：

根据教学信息员工作总体安排，质量管理与评建工作办公室将开展2023-2024学年教学信息员考核工作，现将相关事项通知如下：

一、考核对象

2023-2024学年全体教学信息员

二、考核时间

2023年9月-2024年6月

三、考核程序

（一）教学信息员自评（6月3日-6月7日）

1.教学信息员根据自身工作情况填写《广州南方学院2023-2024学年教学信息员考核表》（以下简称“信息员考核表”）（附件1），并将纸质版签名后提交至所在院系教学信息员组长处，由教学信息员组长于6月7日17：00 前统一提交至院系教学信息员指导老师。若逾期未提交考核表，视为放弃参加考核。

2.教学信息员骨干（包括教学信息中心干事、部长/副部长、主席团）根据自身工作情况填写《广州南方学院2023-2024学年教学信息员骨干考核表》（以下简称“信息员骨干考核表”）（附件2），并将纸质版签名后提交至各部门部长，各部门部长收齐后交至秘书部，由秘书部于6月7日17：00前统一提交至教学信息中心指导老师。若逾期未提交考核表，视为放弃参加考核。

（二）院系考核（6月11日-6月14日）

院系教学信息员指导老师依据教学信息员自评情况，结合本学年参与学院（系）教学信息反馈、座谈会等工作情况对本学院（系）教学信息员进行考核，并于6月14日下午17：00前，将本单位的信息员考核表统一提交至质量管理与评建工作办公室（A1-119）。

（三）质量管理与评建工作办公室考核（6月17日-6月26日）

1.由教学信息中心指导老师、教学信息员骨干（包括教学信息中心干事、部长/副部长、主席团）组成考核小组，对教学信息员进行考核。当涉及考核小组成员的考核评定时，考核小组成员应主动回避，不参与考核过程。

2.考核小组依据教学信息员自评情况、院系考核意见并结合本学年参与质量管理与评建工作办公室日常教学反馈、学生座谈会、教学反馈问卷填报等工作情况进行考核；附加分考核内容依据质量管理与评建工作办公室认定的附加分项进行考核。

3.初核完成后，由考核小组负责对教学信息员各项得分及最终考核结果进行全面复核，复核有误的及时予以更正。

四、考核结果认定

（一）考核分数为90分及以上，考核结果认定为优秀；

（二）考核分数为75分及以上且90分以下，考核结果认定为称职；

（三）考核分数为60分及以上且75分以下，考核结果认定为基本称职；

（四）考核分数为60分以下，考核结果认定为不称职。

五、考核结果公示

考核完成后，质量管理与评建工作办公室对考核结果面向全校予以公示，公示期为5天，公示期满无异议后发文正式公布。

六、奖励办法

（一）质量管理与评建工作办公室对考核结果评定为“优秀”的教学信息员，授予“优秀教学信息员”称号，颁发荣誉证书。

（二）按照《广州南方学院学生综合素质测评实施办法》第二章第六条“发展性素质测评”相关规定，教学信息员可在参与综合素质测评时将考核结果作为佐证材料，申请加分。

附件：1.广州南方学院2023-2024学年教学信息员考核表

2.广州南方学院2023-2024学年教学信息员骨干考核表

（附件详见OA）

质量管理与评建工作办公室

2024年5月29日

（联系人：仓老师，联系电话：61787700）